如今，大部分国企与编制内岗位晋升必定“卡学历”。
从前，各种行业信息获取门槛较低。
如今，信息圈层化已成定局，学历自带各种社交
圈子、行业资源、行业内部信息...
管理类联考，则是在职人士争夺学历的那条“独木桥”。
在众多考生竞争下，一众名校MBA的录取难度直线上升。
以清华北大为例。
2022年清华MBA申请人数在6000人以上，最终只录取300人。
——录取率不到5%。
根据最新消息，2022年北京大学光华管理学院全年锁定11000人报名，最终只招500人。
—
—录取率不到2%。
与此同时，报名者含金量比以往更高。
根据网络信息，以往大批年入10-20万左右本科毕业管理者报名。
可“花钱买学历”的印象使得这批报名者成为了认真对待考试者的炮灰。
如果你毕业5年以上依然没有进入高层，平时工作较多，同时又面临学历瓶颈——
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同时，充裕的备考时间将让你的工作几乎不受影响，做到备考工作两不误。
给自己蓄力一年的空间，明年将是你“突破年”。
如果你希望提升学历，突破能力瓶颈，但找不到高质量学习资源——
现在开始准备明年考研，你将从学习习惯开始重塑。
在更长的时间内，更稳定地提升认知。
对于提升能力这件事来说，一年的时间，刚刚好。
随着时间推移，如今的MBA考试却是985/211毕业生的“高阶战场”，考生发力点高度精细化——
备考时，如何将知识模块化，利用零碎时间完成学习...
考试中，如何1分钟内解决一道逻辑难题...
面试中，如何说出一句恰到好处的自我介绍...
这些高度精细化的备考方法、应试技巧，需要尽早学习。
而一个专业的领路人，能带你少走弯路，提升效率。
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